Справка о доходах для опеки образец

Содержание

Справка о заработной плате в свободной форме: образец, для чего может потребоваться, как получить, особенности заполнения и прочие нюансы

Справка о доходах для опеки образец

Справка с подтверждением уровня доходов является одним из типовых документов, который часто требуется гражданину в различных инстанциях.

Несмотря на отсутствие единого стандарта по оформлению таких справок, всё же к ним предъявляется ряд важных требований, которые рекомендуется соблюдать.

Полезно также знать, как преодолеть сопротивление работодателя, который по каким-то причинам не готов предоставить справку по запросу сотрудника.

Что собой представляет справка о заработной плате

Справка о заработной плате выдаётся работодателем на руки сотруднику по его просьбе. справки определяется инстанцией, для предоставления в которую она запрашивается работником.

В большинстве случаев справка может быть оформлена в свободной форме с указанием доходов сотрудника за определённый период. Некоторые организации запрашивают сведения о доходах гражданина по форме 2-НДФЛ.

Так поступают, например, банки, когда гражданин обращается к ним за ипотечным кредитом. Справку по форме 2-НДФЛ работник получает на руки и при увольнении.

Куда может потребоваться справка о заработной плате

Справка о заработной плате может потребоваться в различных жизненных ситуациях. Чаще всего необходимость подтвердить определённый уровень дохода возникает при обращении в государственные службы и органы для получения всевозможных льгот и субсидий.

Итак, перечень инстанций, которые обычно требуют предоставления справок о доходах:

  1. Пенсионный фонд — для начисления пенсии.
  2. Службы социального страхования — для подтверждения принадлежности человека к категории малообеспеченных и имеющих право на помощь от государства в виде пособий или субсидий.
  3. Органы опеки — чтобы удостовериться, что уровень дохода претендента на роль приёмного родителя позволяет взять на иждивение ребёнка.
  4. Консульства иностранных государств — для оформления визы, чтобы удостовериться в платёжеспособности будущего туриста.
  5. Биржа труда — для расчёта и выплаты пособия по безработице.

Как получить справку о зарплате

Порядок получения справки определяется ТК РФ. Согласно закону, работодатель обязан выдать служащему справку о доходах не позднее трёх дней с момента подачи соответствующего запроса.

Информация о доходах гражданина является конфиденциальной, на неё распространяется действие закона «О персональных данных».

Справку может получить только сам работник лично в руки, при этом он обязан расписаться в получении документа.

Заявление на предоставление справки оформляется в произвольной форме на имя руководителя предприятия.

Заявление на получение справки о доходах можно составить в свободной форме

Как заполнить справку о заработной плате

Поскольку единого бланка для справки о доходах не существует, в зависимости от целей, с которыми сотрудник берёт эту справку, имеются и некоторые особенности её заполнения.

Для расчёта пособий и выплат по больничному листу используется справка по форме 182н. Эта же справка выдаётся на руки сотруднику, покидающему компанию. Хотя существует стандартизованная форма, каждая компания вправе заполнять справку так, как ей кажется приемлемым.

Так, справка может быть составлена от руки или на компьютере, в качестве основы можно использовать как фирменный бланк организации, так и обычную белую бумагу для принтера.

При заполнении от руки запрещается писать карандашом, можно использовать только ручку с пастой синего или чёрного цвета. Разрешается не проставлять печать на документе.

Единственное непременно соблюдаемое условие состоит в том, что подписи директора и главного бухгалтера должны быть «живыми», иначе говоря, не допускается использование факсимиле или других способов для печати подписей.

Справка выдаётся в единственном экземпляре. Если возникает необходимость, бухгалтерия имеет право подготовить заверенные копии оригинального документа.

В справке о доходах не может быть ошибок и помарок.

Фотогалерея: образец заполнения справки по форме 182н

В справке о доходах обязательно должны содержаться сведения об организации-работодателе Справка о доходах всегда содержит данные о работнике В документе о доходах обычно указывается размер выплат Информация о количестве дней больничного или периода освобождения от работы по другим причинам также попадает в справку о доходах

Для определения размера пособия по безработице гражданин должен предоставить на биржу труда справку, оформленную в отличном от вышеописанного виде. Бухгалтерия, выдающая эту справку, должна вычислить среднемесячную заработную плату работника за последние три месяца его трудоустройства в этой компании. Именно эта сумма указывается в документе.

В справке для определения размера пособия по безработице указывается средний заработок за последние три месяца

Стоит сказать, что оформить справку о доходах можно различными способами. Непременным условием, которое должно быть соблюдено, является корректность и правдивость предоставляемой информации. Кроме того, справка обязательно должна быть заверена подписью уполномоченного лица в подтверждение того, что документ содержит верные сведения.

Что делать, если работодатель не выдаёт справку о зарплате

Наниматель ни при каких условиях не имеет законного права отказать сотруднику в выдаче справки о доходах. Если бухгалтерия компании отказывается выдавать подобный документ, а руководитель не хочет его подписывать, гражданин вправе обратиться с исковым заявлением в суд либо в инспекцию по труду.

: справка о заработной плате

Корректное оформление документов является обязательным условием для получения тех или иных услуг от государственных и коммерческих организаций. Справка о доходах не является исключением.

И хотя допускается оформление этого документа в свободном виде, необходимо учитывать и требования инстанции, которая запрашивает справку у гражданина. Например, при получении кредита необходимо подтверждать доходы именно по той форме, которую требует конкретный банк.

В органы же социальной защиты предоставляется иначе оформленная справка.

  • ozakone
  • Распечатать

Источник: https://ozakone.com/trudovoe-pravo/oplata-truda/spravka-o-zarabotnoy-plate-obrazets.html

Образец заполнения бланка органа опеки и попечительства

Справка о доходах для опеки образец

Опекунство над несовершеннолетними является альтернативным способом устройства детей, оставшихся без попечения родителей. Опека возвращает детям право на воспитание и развитие, обучение и содержание, защиту их интересов.

Вопросы опекунства являются прерогативой органов опеки и попечительства. Официальный документ, в котором закреплено решение о назначении опекуна, оформляется в форме постановления, приказа или распоряжения.

Образец заполнения бланка органа опеки и попечительства представлен на сайте.

Как выглядит постановление органа опеки

Постановление органа опеки и попечительства оформляется на бланке как нормативно-правовой акт. Форма бланка утвержден в Письме Минобрнауки РФ от 31.08.2010 № 06-364 (Приложение 3).

В структуре бланка явно выделяются три смысловых части.

Шапка

Она содержит основную информацию о документе:

  • ссылку на нормативный правовой акт, на основании которого будет вынесено решение (им может быть постановление, приказ или распоряжение);
  • ФИО несовершеннолетнего, над которым устанавливается опека;
  • ФИО и адрес лица, пожелавшего стать опекуном;
  • ссылка на заявление об установлении опекунства (важно указать, на безвозмездной или возмездной основе оформляется опекунство, еще раз указать ФИО, дату рождения, адрес проживания несовершеннолетнего).

Констатирующая часть

В ней описываются все факты и доказательства состоятельности потенциального опекуна, а также причины, в результате которых ребенок остался без попечения родителей.

Обычно эта часть содержит следующую информацию:

  • сведения о законных родителях и причины отсутствия у них прав на ребенка (смерть, лишение родительских прав, заключение в тюрьму, потеря дееспособности);
  • заключение, выданное на основе документов, представленных заявителем, о жилищных условиях, уровне дохода, состоянии здоровья, отсутствии судимости и пр., свидетельствующих о том, что будущий опекун сможет обеспечить ребенку должные условия содержания, воспитания и образования;
  • ссылка на опись имущества, которое принадлежит ребенку.

Постановляющая часть

Содержит решение, которое принимается на основании № 48-ФЗ «Об опеке и попечительстве».

Здесь обязательно указать следующие сведения:

  • название территориального органа опеки и попечительства;
  • ФИО заявителя и несовершеннолетнего и отношения, установленные между ними (назначить опекунство возмездно/безвозмездно/отказать в опекунстве). Если заявителю отказано в опекунстве, причина должна быть обоснована;
  • в случае установления опекунства на возмездной основе указать размер денежной выплаты на несовершеннолетнего;
  • ФИО и должность уполномоченного лица, осуществляющего контроль за исполнением данного документа;
  • подпись руководителя местного органа опеки и попечительства.

Это разрешение выдается на руки в качестве подтверждения опекунства. Обычно выдается один экземпляр, но по требованию заявителя их может быть несколько. Разрешение требуется для предъявления в медицинское или образовательное учреждение, правоохранительные органы, в поездках. Можно сделать несколько копий, но тогда каждую из них придется заверять у нотариуса.

Кто может стать опекуном и какие нужны документы

При согласии несовершеннолетнего опекунство может оформить дееспособный человек в возрасте от 18 до 60 лет, не имеющий угрожающих его жизни заболеваний, не судимый. Приоритетом пользуются близкие родственники.

Процедура по назначению опекунства начинается с заявления в органы опеки о желании взять опеку над ребенком.

Кроме заявления, нужно подготовить пакет документов на опекуна:

  • копии личных документов (паспорта, свидетельства о браке, пенсионного удостоверения (справки) для пенсионеров);
  • автобиография;
  • ИНН;
  • справка о доходах (2-НДФЛ) или копия декларации о доходах за год, для пенсионеров – справку о размере пенсии, копии лицевых счетов;
  • справка с места работы с указанием должности и оклада, характеристика от работодателя;
  • справка о прописке по форме № 6 и письменное согласие всех совершеннолетних членов семьи на установление опеки;
  • правоустанавливающие документы на жилье и заключение СЭС о соответствии жилья санитарным нормам;
  • медицинское заключение о состоянии здоровья опекуна (срок действия 3 месяца), справка об отсутствии тяжелых заболеваний у проживающих с опекуном лиц;
  • справка об отсутствии судимости у заявителя (срок действия такого документа – полгода).

Еще один пакет документов должен быть представлен на ребенка:

  • копия свидетельства о рождении;
  • медсправка о состоянии здоровья (срок действия – 3 месяца);
  • справка о прописке ребенка и документы, устанавливающие право ребенка на жилплощадь;
  • справка из учреждения (учебного, лечебного, социального), где находится ребенок;
  • оформленное в письменном виде согласие ребенка на установление опеки над ним (для детей старше 10 лет);
  • документы, подтверждающие статус ребенка, оказавшегося без попечения родителей (копии свидетельства о смерти, судебное решение о лишении родителей прав, признании родителей недееспособными, справка о нетрудоспособности родителей с I-II группами инвалидности, справка из полиции о розыске одного или обоих родителей);
  • письменное согласие родителей на опеку их ребенка другим лицом (для нетрудоспособных родителей).

На основании принятого заявления после тщательного изучения представленных документов и проверки жилищных условий органы опеки выносят решение об отказе или установлении опеки. Обычно проверки продолжаются в течение двух недель.

Срок действия постановления ограничивается двумя годами. В случае несогласия с принятым решением заявитель может оспорить его в судебном порядке.

Скачать (DOC, 35KB)

Источник: https://topmigrant.ru/spravochnaya/obrazcy-i-primery/blank-opeki-popechitelstva.html

Образец написания справки о заработной плате в органы опеки – Теория права

Справка о доходах для опеки образец

Центры занятости населения активно работают в каждом регионе Российской Федерации. Основная задача — посредничество между гражданином и работодателем. Чтобы зарегистрировать на биржу труда, нужно признать гражданина безработным в законном порядке.

Только после официального признания он сможет претендовать на получение пособия по безработице.

Чтобы зарегистрироваться в Центре занятости вашего региона, понадобится предоставить удостоверение личности, ИНН, диплом, страховое свидетельство и справка о доходах с последней вакансии за последние три месяца.

Справка о зарплате — виды и образцы

Форма заполняется либо в стандартном, либо в произвольном формате. Какой бы вариант не был выбран, она должна включать определенные данные. В ее составе должна находиться следующая информация:

  • Адрес предприятия. Его можно вписать или же проставить штамп угловой печатью;
  • Круглая печать. Должна присутствовать на этом документе обязательно;
  • Подпись генерального директора и главного бухгалтера;
  • ФИО сотрудника, без сокращений;
  • Дата увольнения и прием на последнее рабочее место;
  • Количество рабочих дней в неделю и вид занятости.

Чтобы не допустить ошибок при заполнении, возьмите бланк в Центре занятости населения. Если справка будет составлена неправильно, придется вернуться на прежнее рабочее место для устранения недостатков.

Для чего нужна справка о заработной плате?

Документ с места работы, как правило, требуется предоставить органам местного самоуправления или государственной власти.

Часто она необходима для обращения в суд, в правоохранительные органы, органы социальной опеки, оформления визы и тому подобное.

Обратите внимание, что при предоставлении визы такая справка должна содержать максимально достоверную информацию. Если сотрудники обнаружат обман, в ней вам будет отказано.

Справка о сумме заработной платы, иных выплат и вознаграждений — образец

С 2011 года законодательство предусмотрело порядок, согласно которому работодатель должен по первому требованию предоставить застрахованному лицу документ о сумме его заработной плате.

В подобном документе должны быть отражены данные по оплате за два календарных года до момента увольнения или перевода на новую должность.

Как правило, она предоставляется и за текущий период, в течение которого были начислены страховые взносы.

Справка

Бланк справки о заработной плате за 3 месяца

Чтобы социальная защита смогла проанализировать прибыль того или иного сотрудника, как правило, используется справка о заработной плате за последние 90 дней.

Не хотите допустить ошибок? Воспользуйтесь бланком. Он, как правило, имеет стандартный вид.

Это типовой документ, который содержит заголовок в центральной части бумаги, поле о внесении заработной платы, отчисляемые налоги и дополнительное начисление.

Бланк справки о заработной плате за 3 месяца

Справка о зарплате за последние 3 месяца — образец для соцзащиты

В официальном документе находятся реквизиты компании, занимаемую сотрудником должность и время работы с помесячными доходами. Официальный документ заполняется подлинной информацией за последние 90 дней с последнего места работы.

В ней должны быть указаны, какие доходы он получал, выплачивалось ли дополнительно пособие по беременности, уходу за ребенком и родам. Во время расчета дохода учитываются конкретные выплаты, в том числе вычет НДФЛ. Если работником оплачиваются алименты, они должны быть исключены при расчете. В бумаге на это также акцентируется определенное внимание.

Образец для соцзащиты

Где взять справку о зарплате для пенсии если предприятие ликвидировано?

Восстановить информацию о заработной плате в соответствии с регулирующими законодательными актами невозможно. Их просто нет. Однако в законе присутствует информация, согласно которой вы сможете подтвердить свой трудовой стаж.

Куда обратиться за справкой о зарплате для начисления пенсии? Для начала вы можете обратиться в Пенсионный Фонд России за консультацией. Возможно, у вас будет достаточно документов для того, чтобы оформить пенсию. Иногда сотрудники помогают создать запрос в архив и подсказывают, в какие органы следует обратиться, чтобы восстановить информацию.

Как получить в архиве справку о зарплате для начисления пенсии? Архивные органы в большинстве случаев считаются единственным источником, при помощи которых можно документально подтвердить основные доходы.

Если ликвидация компании осуществлялась без нарушения законодательства, то все документы должны храниться в архиве. Иногда бывает, что фирма реорганизовалась. В таком случае подобные документы были переданы на хранение в вышестоящую структуру или правопреемнику.

Можно предварительно набрать номер телефона архива и узнать, существует ли там необходимая информация.

Если у Вас есть вопросы, проконсультируйтесь у юриста Задать свой вопрос можно в форму ниже, в окошко онлайн-консультанта справа внизу экрана или позвоните по номерам (круглосуточно и без выходных): (64,17

Источник: https://teoriprava.ru/obrazec-napisanija-spravki-o-zarabotnoj-plate-v-organy-opeki.html

Поделиться:
Нет комментариев

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Все поля обязательны для заполнения.