Сопроводительное письмо

Сопроводительное письмо к резюме — готовые примеры правильного написания

Сопроводительное письмо

Отправляя резюме на вакансию, вы предоставляете работодателю все ваши профессиональные и личные качества, то чего сумели достичь, кратко описываете факты на пути профессионального роста.

Эффективное резюме – залог успеха, и это знает каждый.

Но как привлечь внимание менеджера по подбору персонала компании ещё до того, как он откроет вашу анкету соискателя? Для этого вам понадобиться написать сопроводительное письмо!

Наличие сопроводительного письма к резюме свидетельствует о серьезности ваших намерений, а рекрутер, у которого всегда много работы и мало времени, сможет оценить вашу попытку сэкономить ему минутку.

Сопроводительные письма не очень распространены на территориях стран постсоветского пространства, и многие соискатели считают, что его составление является пустой тратой времени, что есть ошибочным. Для вас – это шанс выделится среди других кандидатов, так что стоит подойти к отправляемому тексту со всей серьёзностью.

Правила написания правильного сопроводительного письма

Сопроводительное письмо к резюме должно быть четким и лаконичным, без размытых фраз и лишнего пафоса, просто краткое изложение информации о вас, и вашем желании получить именно эту работу. Кроме этого, здесь вы можете указать то, что в резюме упускается или является некорректным для указания, например, причины смены работы или возможно длительной паузы в трудовой деятельности.

Письмо должно иметь последовательную структуру. Начинайте с приветствия, простого «здравствуйте» или «добрый день» вполне достаточно, а вот если вам известно имя работодателя или человека, который занимается подбором персонала и будет рассматривать ваше резюме, то обязательно обратитесь в приветствии по имени-отчеству.

Дальше кратко изложите для чего отправили письмо, то есть ту цель, с которой вы посылаете резюме. Также принято указывать источник получения информации о вакансии, например, по объявлению в газете «Труд», или на джобовском сайте.

Теперь переходим к сути. В нескольких предложениях изложите кто вы и почему хотите работать в этой компании. Учтите, что не нужно пересказывать ваше резюме, достаточно изъять из него самое главное – то, что сможет отличить вас от других кандидатов, привлечь внимание к своей персоне.

Как правило, это краткое описание профессиональных навыков, достижений и опыта работы.

Избегайте размытых фраз и общепринятых выражений типа «я профессиональный специалист», «легко обучаемый», такое пишется во многих сопроводительных письмах, поэтому на такие шаблонные фразы работодатели не обращают внимания, а вы никак не сможете произвести впечатление.

Обязательно напишите, что к письму прилагается резюме.

В конце письма не забудьте указать, что в случае, если вашей кандидатурой заинтересуются, вы готовы приехать на собеседование и ответить на все возникшие вопросы. Также оставьте контактную информацию – номер телефона и электронный адрес.

Хорошим завершающим штрихом будет фраза «спасибо за внимание» или «удачного дня».

Пример сопроводительного письма юриста

Добрый день!Меня зовут Александр Иванов. Я бы хотел участвовать в конкурсе на вакансию «Юрист», опубликованную на сайте хор-тор.ru.Мой опыт работы в юриспруденции составляет 3 года. Помимо этого, во время учёбы в институте я подрабатывал консультантом в «Юридической клинике».

Имею навыки проведения переговоров, составление договоров, исков, ведения судебных дел. На данный момент работаю юристом в юридической фирме «ФОРЕКС», хочу сменить место работы в связи с её скорым закрытием.Мое резюме приложено к данному письму, в нём вы можете более подробно ознакомиться с моей кандидатурой.

Если Вас заинтересует, вы можете связаться со мной по телефону 7-000-00-00-000

Спасибо за внимание!

Сопроводительное письмо на должность менеджера по продажам

Здравствуйте, Ирина Николаевна!Меня заинтересовала вакансия на должность «Менеджер по продажам», которая была опубликована в газете «Рабочая неделя».У меня есть большой опыт работы в торговле — более 5 лет. Занимала должности мерчендайзера, торгового представителя, менеджера по закупке. В процессе работы мне удалось добиться многих достижений.

В настоящее время в связи с переездом в город Харьков ищу работу и меня заинтересовала вакансия в вашей компании.Прилагаю к данному письму свое резюме и рекомендательные письма с предыдущих мест работы.Если вас заинтересует моя кандидатура, то вы сможете связаться со мной по телефону 8-000-00-000, или пришлите ваш ответ на мою электронную почту irinanikolaevna000@mail.

ru

Удачного дня!

Здравствуйте!На сайте rabota-ufa.ru размещена ваша вакансия на должность бухгалтера. Скажите, пожалуйста, вакансия еще актуальна?Сейчас я ищу работу ближе к своему новому месту жительства. За моими плечами больше 10 лет опыта работы на должности бухгалтера. Последние 3 года я проработал главным бухгалтером сети строительных магазинов “Болт”.

У меня есть опыт управления персоналом, и я отлично владею ПК и всеми сопутствующими программами в области бухгалтерии, среди которых: «1С-Бухгалтерия», Клиент-банк, Парус-Предприятие и т.д.Более подробно вы можете познакомиться с моей кандидатурой, прочитав мое резюме, которое находится во вложении.

Жду вашего ответа, хорошего вам дня!

Добрый день!Я заинтересована в получении должности секретаря. Мне 26 лет, имею диплом специалиста по специальности «лингвист». Мой опыт работы на должности секретаря составляет чуть больше 3 лет.

Помимо грамотного русского, я хорошо владею английским и французским языками. Я уверенный пользователь ПК (заканчивала дополнительные курсы) и умею работать с офисной техникой. Готова к ненормированному графику работы.

Мое полное резюме с фотографией прикреплено к письму.

Спасибо за внимание!

Здравствуйте!
Я нашел ваше объявление на сайте rabota.com. В описании к вакансии на должность помощника бухгалтера указано, что нужно иметь опыт работы от одного года.

К сожалению опыта работы у меня нет, но есть диплом специалиста по специальности «экономист», знания полученные во время учебы и прохождения производственной практики в компании «Кодак+» на должности помощника бухгалтера, а также огромное желание получить работу по специальности в вашей компании.

Я целеустремленный, внимательный и ответственный. Уверено владею ПК и умею пользоваться офисной техникой. Есть навыки работы в специализированных программах по бухгалтерии.

Кроме русского хорошо владею английским языком. Чтобы вы удостоверились в моих знаниях и навыках, готов пройти неоплачиваемую стажировку до 2 месяцев.В прикрепленном файле, мое полное развернутое резюме.

Жду вашего ответа.

Хорошего вам дня!

Пожалуйста, обратите внимание на то, что все представленные образцы сопроводительных писем к резюме, являются лишь рекомендациями того, как нужно составлять такого рода документы! Если вы не нашли подходящего примера, составьте свое письмо на основе нескольких готовых шаблонов. Удачи в поиске работы!

Источник: https://master-rezume.com/soprovoditelnoe-pismo-k-rezyume

Сопроводительное письмо: как и зачем его писать

Сопроводительное письмо

Сопроводительное письмо — это упаковка товара, стоящего на полке в магазине. Если упаковка правильная, вы посмотрите на цену и состав. Если отталкивающая — возьмете соседний на полке товар. Разобралась, что писать в сопроводительном письме, если вы уже всё рассказали в резюме
Сопроводительное письмо — это короткое сообщение, которое вы отправляете вместе с резюме.

Специальные формы для сопроводительных писем есть и на сайтах для поиска работы.

Необходимо написать, если:

  • это требуется в описании вакансии;
  • это требуется технически, чтобы отправить резюме;
  • в описании вакансии есть задание, которое нужно выполнить в сопроводительном письме (например, вставить кодовое слово или фразу, чтобы продемонстрировать рекрутеру внимательность);
  • вы откликаетесь на вакансию в иностранной компании.
  • вы стремитесь сменить сферу деятельности;
  • ваш опыт сильно отличается от того, что указан в вакансии, и надо убедить работодателя, что вы справитесь с работой;
  • нужно обратить внимание рекрутера на конкретные места или годы работы;
  • вы твердо уверены, что обладаете писательским талантом и сможете «зацепить» этим эйчара.

Сопроводительное письмо нужно, если вы действительно хотите найти работу. Это проявление внимания и уважения к компании, на вакансию которой вы откликаетесь. Татьяна Соя, директор компании по построению карьеры procareer.

online

  • на странице с вакансией есть специальная форма для ответов на дополнительные вопросы и выполненного тестового (тогда сопроводительное письмо — просто трата времени рекрутера);
  • вы не понимаете, зачем его писать, ведь у вас блестящее резюме, идеально соответствующее вакансии.

Есть принцип «не навреди».

Надо понимать, что сотрудник в отделе подбора просматривает за день не меньше 100–200 резюме. Как правило, работает он в жестком цейтноте. Чтение пустых или шаблонных текстов, не несущих ни содержания, ни энергетики, вызовет только раздражение. Ирина Самусенко, карьерный консультант, хедхантер, более 10 лет опыта работы в HR
Сопроводительное письмо — это часть карьерной культуры, и у него есть структура.

1. Приветствие, заявление о вакансии — в компании может быть много вакансий, нужно сразу уточнить, на какую претендуете вы.

2. Основная часть — вы описываете свой опыт, сильные стороны, подтверждаете соответствие компетенций.
3. Финальная часть — почему вы хотите именно в эту компанию или на эту позицию, почему компания должна выбрать именно вас. Многие соискатели пользуются шаблонами сопроводительных писем, но рекрутеры обращают внимание, когда, кроме соответствия компетенциям, соискатель добавляет «души» и подходит нестандартно. Свободная структура сопроводительного письма тоже допускается. Татьяна Соя, директор компании по построению карьеры procareer.online
Важно! Будьте внимательны, копируя шаблон из интернета! Некоторые из них не соответствуют современным реалиям. О чем писать — надо рассматривать применительно к конкретному случаю. Никаких шаблонов, всё индивидуально. Возможные варианты: Если работодатель обязывает вас написать письмо, то варианта два:

  • Ответ на вопрос, заданный в тексте вакансии, или выполнение задания.
  • Если вопроса или задания в тексте вакансии точно нет, то сформулируйте ответ на вопрос «Почему вы хотите работать у нас?». Для этого изучите сайт компании, поищите в интернете информацию о ней и ее проектах — затем напишите, в чем вы можете быть полезны и какие ценности компании разделяете.

Если вы понимаете, что существует разрыв между требованиями вакансии и вашим опытом, то примерные тексты такие:

  • «Прошу обратить внимание на мой опыт работы в таком-то году».
  • «У меня не было опыта работы Х (по требованиям вакансии), но считаю, что я его успешно компенсирую с помощью Y (аргументируйте).

Ирина Самусенко, карьерный консультант, хедхантер, более 10 лет опыта работы в HR
В сопроводительном письме нужно отразить:

  • вашу мотивацию;
  • релевантный опыт;
  • навыки, которые помогут вам именно на этой вакансии;
  • дополнительную информацию в вашу пользу.

Не стоит писать о том, что вы не умеете и не знаете. Даже если вы переходите в другую сферу и у вас недостаточно опыта — не нужно писать в стиле «У меня пока нет опыта, но я научусь». Пишите о том, что может пригодиться компании, — только о сильных компетенциях. Татьяна Соя, директор компании по построению карьеры procareer.online
У рекрутеров разные мнения, насколько длинным должно быть сопроводительное письмо. Одни считают, что максимум — это три-четыре не очень сложных предложения на две-три строки. Для других предел — пол страницы А4. Третьи уверены, что хорошее письмо может быть и на одну-две страницы. Вы не ошибетесь, если напишете сопроводительное письмо, а потом несколько раз перечитаете его, каждый раз «отжимая» воду и удаляя лишнее. Убедитесь, что каждое предложение несет пользу для рекрутера и показывает вас в лучшем свете. Пишите сопроводительное письмо…

коротко, только по существу:

Неправильно

«Я давно интересуюсь деятельностью вашей компании, особенно впечатлили ваши благотворительные проекты X и Y, в которых вы… Мне близка позиция руководителя компании, который в недавнем интервью высказался по поводу… Мои друзья и близкие люди часто пользуются вашим продуктом, и это говорит в пользу его высокого качества». Правильно

«На мой взгляд, я смогу эффективно решить стоящие перед этой позицией задачи благодаря моему опыту в компании Z, где я отвечал за пиар-сопровождение благотворительных проектов». Неправильно

«Я делал адаптивы, кроме того, мог быстро смержить код, бахнуть бота или запилить новую фичу для проекта клиента. Работал по эджайлу. Бэкапил джунов и давал им нормальный фидбэк». Правильно

«Я выполнял разнообразные задачи по проектам клиентов — от адаптации сайтов к разным экранам до объединения кода от нескольких разработчиков. Выполнял функции наставника для младших сотрудников. Владею методами разработки agile».
современно, без канцелярита:
Неправильно

«Доброго времени суток! Мой интерес к вашей компании обусловлен вашей представленностью на международном рынке и тем фактом, что я обладаю дипломом зарубежного образца». Правильно

«Здравствуйте! Меня интересует работа в вашей компании, потому что вы авторитетный международный игрок, а мое профильное зарубежное образование поможет успешно решать задачи, стоящие перед сотрудником на этой должности».
в официально-деловом стиле (исключение — если речь о творческой вакансии, но даже там юмора и креатива должно быть в меру): Неправильно

«Владею тонким искусством быть идеальным клиентским менеджером. Умею любить, холить и лелеять клиента, предвосхищать его малейшие желания. Не сплю ночами, если не способен вернуть клиенту душевный покой». Правильно

«Придерживаюсь принципов клиентоориентированности, что могут подтвердить все партнеры, проблемы которых я решал быстро, тактично и эффективно».
В вашем сопроводительном письме могут появиться длинные списки ключевых навыков, которые делают вас подходящим кандидатом, или причин, почему вы хотите работать именно в этой компании. Сократите: выберите три главных. Это число хорошо воспринимается, да и вам оно поможет выделить действительно важное. Обратитесь к адресату по имени — его можно найти в описании вакансии («контактное лицо»). Можно позвонить в компанию и узнать, как зовут руководителя компании, руководителя отдела или эйчара. Пишите сопроводительное письмо, только если работодатель просит, — и при этом только то, что работодатель просит. По своей инициативе пишите, если «зажглись» вакансией и уверены, что у вас получится действительно цепляющий за живое текст. Дайте почитать письмо «злобному читателю». Попросите кого-то из близких найти слабые места — это поможет взглянуть на текст свежим взглядом. Ирина Самусенко, карьерный консультант, хедхантер, более 10 лет опыта работы в HR Помните, что сопроводительное письмо читают, поэтому оно не должно быть отпиской! Если ленитесь, создайте себе шаблон письма, который будете просто дополнять в зависимости от вакансии. И не пишите о себе в превосходной степени. Всегда есть кандидаты лучше вас, эйчары это знают — и «влюбленных в себя» не нанимают. Добавьте человечности в письмо. Однажды я получила сопроводительное письмо (на вакансию инженера по беспилотникам), в третьей части которого соискатель написал, что хочет работать в компании, потому что с детства мечтал быть летчиком, но здоровье подвело. Он связал жизнь с инженерной специализацией, но если сможет работать инженером беспилотников, мечта стать летчиком всё-таки сбудется. Конечно, такие теплые письма среди многочисленных отписок трогают эйчаров, и мы приглашаем их авторов на собеседование. Татьяна Соя, директор компании по построению карьеры procareer.online Главные ошибки в сопроводительных письмах

  • Писать о том, чего вы не умеете.
  • Использовать шаблоны, которые не подходят к ситуации.
  • Рассказывать о нерелевантном опыте.
  • Составлять текст из общих фраз, которые ни о чем не говорят.
  • Писать слишком длинные письма.
  • Пересказывать резюме.
  • Писать суперочевидное «Я Таня Иванова и отправляю вам свое резюме».
  • Допускать грамматические ошибки или опечатки.
  • Затрагивать вопросы зарплаты и графика работы (это преждевременно).
  • Писать в крупные компании (Coca-Cola, «Газпром» и т. п.) «Хочу у вас работать, потому что вы крупная компания».

Редактор: Наталия Алекса
Корректор/литредактор: Варвара Свешникова
Иллюстрация: Gino Santa Maria/Shutterstock

Источник: https://prosto.rabota.ru/post/kak-i-zachem-pisat-soprovoditelnoe-pismo/

Сопроводительное письмо к резюме (образец)

Сопроводительное письмо

Вариант № 1 Здравствуйте!  Меня зовут Валерий.   Меня заинтересовала Ваша вакансия, и я хочу принять участие в конкурсе на ее замещение.  Изучив заявленные требования, я пришел к выводу, что вполне могу соответствовать этой должности.

Как руководитель административного отдела я могу предложить Вам следующее:       -Умение  определить первоочередные цели, правильно расставляет приоритеты. -Хорошие организаторские способности, опыт руководства коллектива (30 сотрудников).

                                                                                                                                                                                                                                                                         -Большой опыт договорной работы, знание правовых систем.                                                                                                     -Опыт работы по управлению объектами недвижимости , учету, хранению, перевозке и выдачи ГСМ и др. материальных ценностей.                                                                                                          

-Высшее профильное образование.                                                                                                 

-Ответственность, исполнительность. Поэтому прошу рассмотреть мое резюме и в случае заинтересованности назначить время личного собеседования.  С уважением и надеждой на взаимовыгодное сотрудничество, Валерий . Вариант № 2 Здравствуйте!  Меня зовут Елена. Меня заинтересовала Ваша вакансия, и я хочу принять участие в конкурсе на ее замещение.

  Изучив заявленные требования, я пришла к выводу, что вполне могу соответствовать этой должности. Как специалист административного отдела и обладатель диплома о высшем образовании, я могу предложить Вам следующее:  -Большое желание построить карьеру в сфере HR  -Высшее профильное образование.  -Разговорный и письменный английский\немецкий язык.

 -Уверенное пользование ПК: пакет MS Office (Word, Excel, Outlook, Lotus    Notes  и др.), офисной техникой.  -Организованность, ответственность. Мой опыт работы (более 10 лет) включает как работу с документацией, так и общение в коллективе и с клиентами.  Поэтому прошу рассмотреть мое резюме и в случае заинтересованности назначить время личного собеседования.

  С уважением и надеждой на взаимовыгодное сотрудничество, Елена Вариант № 3 Здравствуйте!  Меня зовут Илиза . Меня заинтересовала вакансия офис-менеджера, и я хочу принять участие в конкурсе на ее замещение.  Изучив заявленные требования, я пришла к выводу, что вполне могу соответствовать этой должности.

Как специалист административного отдела и обладатель диплома о высшем образовании учителя английского языка, я могу предложить Вам следующее:  -Высшее образование.  -Разговорный и письменный английский язык.  -Уверенное пользование ПК: пакет MS Office (Word, Excel, Outlook, Lotus Notes  и др.), офисной техникой.  -Организованность, ответственность.

Мой опыт работы (более 2-х лет) включает как работу с документацией, так и общение в коллективе и с клиентами. Я работала инспектором канцелярии в банке, осуществляла переводы договоров, зарубежные телефонные переговоры.

Работала в должности консультанта банковских продуктов, в мои обязанности входило: консультация клиентов, прием документов, оформление документов на кредит, ведение базы данных клиентов, обслуживание клиентов по телефону по кредитным заявкам, поступившим через call-центр и Интернет).

    Поэтому прошу рассмотреть мое резюме и в случае заинтересованности назначить время личного собеседования.  С уважением и надеждой на взаимовыгодное сотрудничество, Илиза  Вариант №4 Здравствуйте!  Меня зовут Татьяна , я пришла к выводу, что вполне могу соответствовать Вашей  должности.

  У меня есть опыт  квалифицированного  выполнения  следующих работ: -Формирование бюджета доходов и расходов. -Контроль соблюдения бюджета,  финансовых потоков компании -Составление и контроль исполнения обязательств по договорам.

-Проведение платежей через банк-клиент, сопровождение всех поставок, сверка и расчеты с контрагентами,  -Учет кассовых операций -Учет готовой продукции и ее реализации -Учет сырья, расчет необходимых запасов. Анализ рынка и закупка материалов для производства   Я Организованный и ответственный специалист.

Прошу рассмотреть мое резюме и в случае заинтересованности назначить время личного собеседования.   С уважением и надеждой на взаимовыгодное сотрудничество, Татьяна  Вариант №5 Здравствуйте!  Меня зовут Андрей. Меня заинтересовала Ваша вакансия, и я хочу принять участие в конкурсе на ее замещение.

  Изучив заявленные требования, я пришла к выводу, что вполне могу соответствовать этой должности. Как  специалист могу предложить Вам следующее:       -Опыт руководства финансово-экономической и хозяйственной деятельностью предприятия; -Хорошее знание рынка В2В.

-Опыт  по координации деятельности всех функциональных подразделений по сбору и анализу коммерческой – экономической информации, создание банка данных; -Опыт разработки и внедрения маркетинговой политики на предприятии,  организация  продвижения нового ассортимента продукции; -Опыт проведения переговоров по заключению договоров на закупку и на реализацию продукции по территории РФ; -Участие и организация стендов выставочных павильонов в общероссийских выставках  -Опыт выстраивания транспортно–логистической (складской, автомобильной, железнодорожной) системы.  -Активная жизненная позиция, отличные аналитические способности, системный подход к решению поставленных задач,  стрессоустойчивость.                                                                                                  Поэтому прошу рассмотреть мое резюме и в случае заинтересованности назначить время личного собеседования.  С уважением и надеждой на взаимовыгодное сотрудничество,  Андрей  Вариант №6 Здравствуйте!  Меня зовут Евгения. Меня заинтересовала вакансия юрист, и я хочу принять участие в конкурсе на ее замещение.  Изучив заявленные требования, я пришла к выводу, что вполне могу соответствовать этой должности. Как специалист я могу предложить Вам следующее:       Большое желание работать и развиваться в Вашей Компании.       Высшее образование: Диплом с Отличием.       Уверенное пользование ПК: пакет MS Office (Word, Excel, Outlook,          Lotus Notes  и др.), офисной техникой, Правовых Справочных Систем.      Организованность, ответственность, исполнительность. Мой опыт работы  включает: Первичные консультации в сфере гражданского законодательства (Корпоративное право, Семейное Право, Жилищное право, Наследственное право, Трудовое право, Закон о Защите Прав Потребителей), правовая \юридическая экспертиза документов, составление исковых заявлений, ходатайств, адвокатских запросов, подача в суд исковых заявлений, кассационных и аппеляционных  жалоб, регистрация прав по  решению суда, административная работа, делопроизводство. Очень хорошо я знаю специфику Розничной Торговли! Поэтому прошу рассмотреть мое резюме и в случае заинтересованности назначить время личного собеседования.  С уважением и надеждой на взаимовыгодное сотрудничество, Евгения Вариант №7 Здравствуйте!  Меня зовут Алексей  . Меня заинтересовала вакансия в сфере Логистики, и я хочу принять участие в конкурсе на ее замещение.  Изучив заявленные требования, я пришел к выводу, что вполне могу соответствовать этой должности. Как специалист я могу предложить Вам следующее: Большое желание работать и развиваться в Вашей Компании. Организованность, ответственность, исполнительность. Я работал в компании «Рольф» на протяжении 6 лет. Сделал карьеру от техника склада до руководителя Бэк-Офиса.  Мой опыт работы  включает: Организацию локальных перевозок по России, г. Москве и, Санкт Петербургу. Контроль выполнения заявок перевозчиками (по времени, по дате). Решение всевозможных вопросов с сотрудниками ГИБДД. Оформление ТТН на перевозку. Рассмотрение  претензий дилеров и принятие решения по ним. Контроль мест нахождения/продажи автомобилей. Координация пополняемости складов дилерской сети. Поэтому прошу рассмотреть мое резюме и в случае заинтересованности назначить время личного собеседования.  С уважением и надеждой на взаимовыгодное сотрудничество,  Алексей

 Вариант №8 Добрый день! Рассмотрите мое резюме на открытые  у Вас вакансии.  Моя ЦЕЛЬ:  Работа в производственном/коммерческом блоке стабильной организации с перспективным, развивающимся бизнесом. Приоритетные отрасли: промышленность, торговля, желательно с собственным производством или отлаженной системой ВЭД.

Приоритетная группа товаров: сырье, техника, оборудование, рассмотрю варианты работы с ТНП, стройматериалами и другими предметами массового спроса, кроме продуктов питания.

Желаемая деятельность в компании: поддержка, развитие и повышение доходности бизнеса посредством грамотной постановки производственного процесса, отладки сбыта, клиентских взаимоотношений и взаимодействия подразделений.

Мотивация: работа в компетентной команде, максимум профессиональной реализации с возможностью финансового роста, долгосрочное сотрудничество, возможность принимать полноценное участие в развитии компании. Причина поиска работы: решение Учредителей о сворачивании проекта, поиск новых возможностей для более выгодного и целесообразного применения своего опыта и навыков. Жду Вашего решения! С уважением, Олег

 Вариант №9 (студент)

 Здравствуйте! Меня зовут Л Алексей.

В данный момент я являюсь студентом второго курса магистратуры Национального Исследовательского Университета “Высшая школы экономики” по направлению “Маркетинговые коммуникации и реклама в современном бизнесе”.

  Степень бакалавра в области менеджмента я получил в Национальном Исследовательском Университете “Высшая школа экономики” и уже на старших курсах чётко понимал, что хочу расширить свои познания в маркетинговой области, а также связать с ней свою будущую профессию.

  Сфера маркетинга меня привлекает тем, что в ней поощряются нетривиальные решения, и раз за разом ставятся новые, интересные задачи. В маркетинговой области всегда найдётся место творческому и аналитическому складу ума, способности человека к прогнозированию.

По окончании третьего и четвёртого курсов я проходил производственную практику в трейдинговой компании “Гилан”, занимающейся транспортировкой и перепродажей природных ресурсов в Южную Африку и Китай. В мои обязанности входило ведение документооборота, проведение переговоров с поставщиками и клиентами, а также составление договоров.

Однако я понял, что это не совсем то, чем я, собственно, хочу заниматься. С другой стороны, я получил возможность осознать, что я добьюсь большего в сфере, связанной с проектами, стратегией, командной работой и творчеством.

В то же время, на четвёртом, выпускном курсе, у нас в университете читались лекции по маркетингу и интерактивному маркетингу, которые оставили неизгладимое впечатление и повлияли на выбор мною профессиональной стези. Далее, на первом курсе магистратуры, я работал в компании Michelin на позиции ассистента менеджера по маркетингу сегмента грузовых шин.

В сферу моих компетенций входило проведение трейд-маркетинговых акций, помощь в организации конференций и клиентских мероприятий, модерирование почтового ящика для прямой рассылки дилерам Michelin, а также контроль и анализ регистрационной базы данных по программу “Расширенная гарантия” на грузовые шины.

Следующим этапом в моей профессиональной карьере стал переход в компанию Janssen, фармацевтическое подразделение компании Johnson&Johnson. Я отвечал за реализацию проекта по выдаче iPad-устройств медицинским представителям компании.

В сферу моих обязанностей входили подготовка презентаций, тренингов, политик по пользованию устройствами, а также включение связанных с iPad активностей в бизнес-процессы компании Janssen.

  Работа в Janssen, как уже сказано выше, несла проектных характер, по истечению которого мне предложили позицию администратора сервера, которая, к сожалению, не соответствовала моему образованию, а также профессиональным интересам. В связи с этим, в данный момент нахожусь в активном поиске работы и готов выйти в любое время.

Касательно того, что я жду от своей будущей работы: 1.    Я ищу работу по университетской специальности, то есть связанную с маркетинговой деятельностью. В приоритете у меня такие направления как бренд-менеджмент, маркетинговые коммуникации и трейд-маркетинг, но я открыт и для других предложений.  2.

    Сейчас для меня одним из ключевых факторов являются перспективы саморазвития и получения опыта работы в выбранной специальности. 3.    Не хотелось бы забывать английский язык, так что его использование в работе также имеет значение. 4.    Если говорить про компании, то, в первую очередь, интересуют зарубежные организации.

На будущем месте мне хотелось бы получить бесценный опыт работы в международной компании и развить свои профессиональные навыки, принося ощутимую отдачу организации.  Прежде всего, я хотел бы обратить Ваше внимание на моё хорошее  владение английским языком – на четвёртом курсе бакалавриата, помимо обучения английскому языку в университете, я интенсивно готовился к сдаче на международный сертификат IELTS (International English Language Testing System). Кроме этого, я проходил стажировку по английскому языку в Oxford Headington (United Kingdom). Также, за время обучения в университете я неоднократно делал презентации и принимал участие в групповых проектах и решении бизнес-кейсов. Среди личных качеств я бы отметил пунктуальность, желание постоянно развиваться, нестандартное мышление, целеустремлённость, инициативность, умение согласованно работать в команде и нести ответственность за свои действия и принятые решения. Поэтому прошу рассмотреть мое резюме и в случае заинтересованности назначить время личного собеседования.  Контакты:   e-mail:  С уважением, 

Алексей Л.

Источник: https://hr-best.su/info/obrazec-dok/soprovoditelnoe-pismo/

Как написать сопроводительное письмо к резюме? Правила и примеры

Сопроводительное письмо
Бесплатный конструктор резюмеПРОФЕССИОНАЛЬНЫЕ РЕЗЮМЕ ЗА 0 РУБЛЕЙ

Существует давний спор: нужно ли писать сопроводительное письмо к резюме или это излишняя роскошь? Сразу скажу: писать сопроводительное письмо к резюме нужно 100%. Без вариантов. 

А вот как это сделать, чтобы представители компании вас заметили и выделили, мы сегодня как раз и изучим. Кроме того, мы подробно рассмотрим наиболее частые ошибки в сопроводительных письмах и научимся их избегать. 

Но сначала самое главное. Важно понять и принять тот факт, что сопроводительное письмо – это анонс вашего резюме. Это что-то вроде дополнительной, но при этом обязательной комплектации. Вот такой вот логический парадокс. 

Не слать сопроводительное письмо к резюме равносильно тому, как не поздороваться на собеседовании. Теоретически – возможно, практически – очень не рекомендуется. 

Самой частой ошибкой в сопроводительном письме, если не считать, что его вообще не пишут, является дублирование самого резюме. Этого делать ни в коем случае не стоит. 

И вот почему:

Резюме – фокусируется на прошлом и настоящем. Сопроводительное письмо – направлено на будущее.

Так что это, скажем так, две стороны одной медали. Медали, которую мы с вами будем сейчас натирать до зеркального блеска. 

Зачем писать вообще 

Есть несколько объяснений тому, почему вам вообще стоить сесть и потратить время на написание сопроводительного письма: 

  • Чтобы выделиться среди других кандидатов.
  • Показать свою осознанную мотивацию.
  • Пояснить причину вашего отклика (в том случае если вы не соответствуете на 100% вакансии).

Сопроводительное письмо должно содержать ответы на следующие вопросы:

  • Почему именно к вам?
  • Почему именно я?
  • Что приобретет компания от того, что меня возьмет?

Желательно, кстати, писать письмо именно в этой последовательности. Так привычней, так понятней HR-специалисту, так проще усваивается информация. Четкая логическая конструкция еще никого не подводила. 

Ошибки при написании сопроводительного письма к резюме

Вообще, их очень много, но есть набор самых частых проблем, которые встречаются в большинстве подобных писем. Ниже даны возможные ошибки, которых легко избежать:

Слишком большой размер сопроводительного письма. Будьте реалистом: никто не будет читать огромную “простыню текста”. Исключение – какие-то особые вакансии с очень большими требованиями и ожиданиями. В иных случаях обойдитесь текстом до 1 страницы A4.

Дублирование вашего резюме. Как я уже сказал выше, это ошибка. Вода на воде. 

Фокусировка на себе, а не на компании. Вообще, вы должны, конечно, рассказывать о себе, ведь это именно ваше письмо и резюме, но старайтесь найти грань между “я” и “мы”. Вы не должны производить впечатление нарцисса, но при этом не нужно, конечно, и говорить только  о компании. 

Грамматические ошибки. Их не должно быть. Точка. Если сомневаетесь, наймите корректора. Например, на многих биржах контента это можно сделать через простой заказ. 

Шаблонные фразы и клише в письме. Не пишите сопроводительного письма, если собираетесь поселить в нем динамичные компании и оптимальную стрессоустойчивость. Шаблоны и клише всех отпугивают. Говорите как-то более самостоятельно. 

Канцелярит в тексте письма. Не нужно слишком уж изощряться, стараясь создать идеальный бюрократический документ.

Не пишите: “в данный момент времени мной наблюдается стойкая тенденция к изменению карьерных интересов и смещение приоритетов финансового плана”. 

Напишите просто:  “я готов сменить род деятельности, поскольку мне это кажется интересным”. 

Да, сопроводительные письма к резюме подчиняются всем правилам официально-деловой переписки, но это не значит, что они должны быть уныло-безлико-шаблонными. 

Отсутствие структуры (огромный кирпич текста с нагромождением сложных фраз). Такие тексты не читают. Не поленитесь, структурируйте сопроводительное письмо как надо. Списки, подзаголовки, расшифровки, небольшие абзацы и прочие важные моменты. 

Написание сопроводительного письма наспех. Никаких писем наскоро с телефонов, между делом и прочих аналогичных вариантов. Выберите отдельное время, все продумайте и напишите как следует. 

Советы по созданию писем:

  1. Старайтесь всегда обращаться адресно, всегда есть конкретный человек, отвечающий за вакансию. 
  2. Пишите лаконично, простым человеческим языком. Если вакансия со своей спецификой и никому, кроме вас непонятными аббревиатурами, то рекрутер (HR) вас не поймёт.
  3. Подавайте информацию в логически верном, едином ключе. Не нужно, чтобы смыслы скакали по тексту. 
  4. Используйте найденную информацию о компании из Сети. Например о её проектах, планах, продуктах.
  5. Пишите интересно. Всегда интересно читать эмоции, опыт, истории (но коротенькие).
  6. Перед тем как писать сопроводительное письмо, обязательно внимательно изучите вакансию и требования к кандидату. Проанализируйте какие навыки, нужные компании, вы можете предложить. 
  7. «Отзеркаливайте» требования компании, разбавляйте их фактами и цифрами из вашего опыта.

Что можно дополнительно написать в сопроводительном письме? Небольшие фишки: 

  1. Можно сказать, что вы давно изучаете компанию, следите за её развитием и деятельностью, которая кажется вам полезной и важной. 
  2. Попробуйте продать себя, дайте четкие и убедительные аргументы, которые докажут, что именно вы достойны конкретной вакансии. 
  3. Пропишите ваши планы на будущее: покажите, как вы видите развитие своей работы, что бы вы могли добавить, привнести, улучшить. Если есть конкретные идеи – это чудесно. 
  4. Добавьте живого человеческого участия. Встаньте заранее на сторону HR-специалиста. Согласитесь, что найти действительно достойного среди всех – сложно, но … “Я действительно хочу работать и быть полезным. Я, возможно, не идеал, но я сделаю все, чтобы вы не пожалели о выборе”. 

Главное – найдите ту грань, за которой начинается бахвальство и пафос, и не заходите за нее. Будьте уверенным, сильным и оптимистичным соискателем с планами и инициативами, но без прожектерства и “идей века”. 

Бесплатный конструктор резюмеПРОФЕССИОНАЛЬНЫЕ РЕЗЮМЕ ЗА 0 РУБЛЕЙ

Пример сопроводительного письма в “якающем” стиле

ошибка в отрывке этого письма – концентрация соискателя на себе. Такое ощущение, что до работодателя попросту снизошли. Вообще, создается такое впечатление, что человека уговорили принять приглашение на работу. 

Так, конечно, делать не нужно. Вы должны знать себе цену, но при этом помнить, что и наниматель тоже отлично знает себе цену. Ищите словесные компромиссы. 

Пример панибратского сопроводительного письма 

Еще один пример: сопроводительное письмо к резюме на вакансию iT-рекрутер, которое прислали в наше кадровое агентство. Причем ниже вы видите только четвертую часть от всего, что было прислано. Помимо этого отрывка было еще 3 листа формата А4, написанных в подобном духе. 

Хоть у нас и в правилах отвечать всем соискателям, но с этим человеком не появилось желания пообщаться даже из уважения. Как можно уважать человека, который не уважает тебя и не уважает себя?

Источник: https://petr-panda.ru/kak-napisat-soprovoditelnoe-pismo/

Как написать хорошее сопроводительное письмо к резюме

Сопроводительное письмо

Интернет по первому же запросу предоставит вам 1000 и одну рекомендацию, как их писать и формулировать. Увы, обычно на одну рекомендацию даже от лучших ресурсов приходится количество воды, равное объёму олимпийского бассейна. Так что мы поговорим о самых общих, обязательных и полезных вещах, включение которых в сопроводительное точно не повредит.

Вы можете недостаточно хорошо вычитать резюме, но сопроводительное, не важно, на hh или отправленное на почту компании, должно быть вычитано идеально. Избегайте ошибок, поставьте красивые кавычки и тире вместо дефисов, или просто поставьте раскладку Бирмана и пишите красиво всегда.

Подсказка: Вычитайте резюме на предмет таких странностей, как «умею “гуглить”», – в умении ничего плохого нет, а вот в этих кавычках вверху – есть.

Или Google как название компании и поисковика, или гугл как нарицательное для источника знаний и ответов на вопросы, забудьте про остальные вариации, не заключайте название компаний в кавычки, если речь не идет об ООО “Рога и копыта”.

Если просто: у любой компании есть имя “по документам” (ООО “Рога и копыта”), и есть имя для печати и разговорной речи (Предприятие рогокопытных). Давно вы слышали, чтобы в разговоре без обсуждения документов название компании сочеталось с ООО? То-то же.

Персонализируйте. Обращаетесь вы к компании или к известному вам лицу, которое её представляет, сделайте письмо нацеленным именно на них и ни на кого больше. Даже одно предложение, подставленное в шаблонное сопроводительное, может всё перевернуть.

Зачем? Привлеките внимание, покажите заинтересованность в работе именно в этой команде и банальную внимательность к деталям, которая в IT никогда не бывает лишней. Заодно повысите число ответов и качество фидбэка, так как отношение HR’а может стать более личным.

Примеры обобщённые, но мысль ясна, надеюсь.

  • Если к компании. “Всегда мечтал работать в Яндексе, такие у вас крутые толстовки! Особенно понравилась разработка с карманом под ноутбук на груди, очень классная штука, уже купил себе такую”.
  • Если к представителю. Допустим, вы стучитесь в небольшую студию, у которой в разделе Карьера на сайте указано, что у них один HR, указаны имя-фамилия и фото. Тут можно пойти двумя путями: просто обратиться по имени или немного погуглить про человека. Вы можете найти точки соприкосновения, и в итоге получится что-то такое:

“Марина, добрый день! Прежде, чем я расскажу, какой я замечательный специалист, хотел бы отметить, что моей жене очень понравились ваши валяные игрушки. Она тоже занимается валянием из шерсти и была бы рада связаться с вами для обмена опытом”

Бонус: можно расписать наличие/отсутствие или качество опыта по требованиям в вакансии, этим вы поможете HR’у не анализировать ваше возможно кривенькое резюме на эту тему.

Соблюдайте правила деловой переписки. Никто не мешает отпускать шутки, но делайте это без тонны смайликов и грамотно. Если вы не уверены, что сможете составить письмо с шутками-прибаутками правильно и по-деловому, лучше без шуток.

Если вы считаете себя главным комедиантом на деревне, можете использовать стилизованные картиночки, котика с умильными глазками, просящего о фидбэке и всё в этом духе. Но лучше НИКОГДА не делайте так относительно больших и старых компаний, особенно из госсектора или сириуз бизнеса.

HR’у вы может и понравитесь, но не пройдете дальше него из-за своей несерьезности.

Подсказка. В деловой переписке можно использовать смайлики (1 на письмо, не более), но есть два негласных правила:

  • Если вы первым пишите смайлик, и на него не отвечают тем же, больше не пишите. Так никто не уйдёт обиженным, и даже самый серьёзный человек на планете не сочтет ваше поведение неправильным
  • Если вам пишут смайлик, ответьте тем же, если, конечно, это совпадает с тоном вашего общения.Под смайликами подразумеваются исключительно улыбочки, конечно. 🙂

Рассказывайте (и подробно!) о достижениях, а не обо всём сразу. Просто на примерах объясню:

  • “Неплохо составляла презентации в PowerPoint, пользовалась Excel” меняем на “За 10 минут запросто создам крутую презентацию в PowerPoint, а Excel’ем владею лучше, чем мама-бухгалтер”. Конечно, так следует писать только о правде или капелюшечку её приукрашивая, а то ведь с вас спросят. 🙂
  • “В начале карьеры разрабатывал бэкенд высоконагруженного приложения” меняем на “ещё будучи начинающим разработчиком писал бэкенд-часть highload проекта, в итоге до сих пор с 10 000 запросами в секунду проект запросто справляется”

Цель: не только сказать “я такой классный”, но и кратко обосновать, почему, и что ты сделал, чтобы быть классным.

Примеры сопроводительных, хорошие и плохие

Начнём с почти идеального по структуре сопроводительного, без шуточек и прочего. В скобках буду указывать на ошибки или наоборот, на положительные моменты.

Здравствуйте, (лучше “добрый день”, даже если вы пишите посреди ночи, а лучше посреди ночи не писать. и ещё точка, забудьте о запятых, мы в рунете, а не в англоговорящей стране)Я разработчик с 4 годами опыта и 4 успешно завершёнными проектами. Непосредственно разработкой мобильных приложений занимаюсь 2 года.

Ранее работал очно в название компании, затем перешёл на фриланс в связи с переездом в название страны.

(смотрите, объяснил смену деятельности!)Ваше предложение заинтересовало, в первую очередь, использованием современных инструментов и подходов к разработке, возможностью удалённой работы (смотрите, он читал вакансию! ура!), и тем, что перечисленный инструментарий значительно пересекается с тем, что использую каждый день. (видите ошибку и повторение? убирайте такой из писем)Для структурированности опишу по каждому из требований.Дальше очень долгий и подробный анализ по каждому требованию, вплоть до софт-скиллз, HR плачет слезами умиления

Нейтральное по задумке сопроводительное, оставляющее негативный осадок:

Почему-бы и нет. Мой код тут ссылка

Ни приветствия, ни грамотности, непонятно зачем нужно это “почему бы и нет”.

Ну и под конец просто плохое сопроводительное. Это был отклик на вакансию аналитика:

Добрый день! Большой практический опыт, хороший английский. Пришлите, пожалуйста, свой email.

При этом резюме пустое. Тут разбирать нечего: специалист, действительно заинтересованный если не в этой вакансии, то в принципе в поиске работы, хотя бы резюме заполнит или укажет сразу в нём/сопроводительном ссылку на док с резюме, если ему лень заново всё писать/копипастить на новом ресурсе.

Источник: https://ru.hexlet.io/blog/posts/cover-letter

Поделиться:
Нет комментариев

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Все поля обязательны для заполнения.